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Steuerklasse V
Ist das Ehegattensplitting noch zeitgemäß? Wer verheiratet ist, kann in unserem Land seine Steuerlast splitten. Geteilt sind allerdings auch die Meinungen dazu: Ist das noch zeitgemäß oder nicht? > Zu den Argumenten -
Ehegattensplitting
Achtung vor Steuerklasse V Üblich bei Verheirateten: Er hat Steuerklasse III, sie hat Steuerklasse V. Doch das kann die Frau teuer zu stehen kommen. Warum das so ist und welche Möglichkeiten Sie in der Ehe noch haben, Ihr Geld zu versteuern, erfahren Sie hier. > Die Steuerklassen-Falle -
Faktorverfahren
Wird das Ehegattensplitting jetzt gerechter? Steuerklasse V - dort landet so gut wie jede verheiratete Frau, die nach der Babypause wieder in Teilzeit einsteigt. Das Problem: Sie verdient viel weniger als ihr Mann, der in Steuerklasse III die Freibeträge für beide kassiert. Das neue Faktorverfahren soll Abhilfe schaffen. Doch was bringt es wirklich? > Alles zum Faktorverfahren -
Elterngeld
Steuerklassenwechsel ist zulässig Viele Familien können künftig mehr Elterngeld bekommen. Das zumindest ist die Konsequenz aus dem jüngsten Urteil des Bundesoszialgerichts (BSG). Was das mit der Steuerklasse zu tun hat, erfahren Sie hier. > Höhe des Elterngeldes -
Allein mit Kind
Wo bekomme ich Unterstützung? Nach einer Trennung wird das Geld oft knapp. Und juristisch sind auch ganz schön viele Dinge zu klären. Was Ihnen zusteht und wo Sie Hilfe bekommen, erfahren Sie hier. > Infos für Alleinerziehende -
Famiilienpolitik
"Das Familiensplitting wäre eine Verschlimmbesserung" Die familienpolitischen Ziele der FDP? Das ist doch die Partei für Kleinunternehmer, und nicht für das Kleinunternehmen Familie - oder? Dabei hat die FDP einige spannende Konzepte für Eltern. Und die stellte jetzt die familienpolitische Sprecherin der Partei, Ina Lenke, im Redaktionsgespräch vor. > Ina Lenke bei ELTERN -
Gehalt
Warum Frauen immer noch weniger verdienen In Deutschland ist der Gehaltsunterschied zwischen Männern und Frauen noch immer hoch - und das hat weitreichende Konsequenzen, auch für Familien. > Gründe für ungleiche Bezahlung
