Arbeitsorganisation
 
Überstunden, nein danke!

Wie finde ich mit Chef und Kollegen vernünftige Lösungen?

  • Bitten Sie einen Kollegen um Unterstützung. Bieten Sie im Gegenzug an, auch für ihn Aufgaben zu erledigen.
  • Kümmern Sie sich um eine gute Kinderbetreuung, die auch in Notfällen funktioniert.
  • Bevor Sie sich wehren, versuchen Sie, Ihre Arbeit straffer zu organisieren: Können Sie Abläufe beschleunigen? Welche Aufgaben haben Vorrang, welche können warten? Was können Sie delegieren?
  • Sprechen Sie mit Ihrem Chef. Werben Sie ein, höchstens zwei Mal mit knappen Worten um Verständnis für Ihre Situation als Elternteil und sagen Sie ihm, dass Sie Ihre Arbeit im Griff haben, aber sich Überstunden trotzdem nicht vermeiden lassen. Wenn er hinter Ihnen steht, akzeptieren die Kollegen Ihre Situation leichter.
  • Wenn er das Pensum trotzdem weiter verlangt, ist es besser sich nach einem anderen Arbeitsplatz umzusehen. Das ist besser für Sie und Ihre Familie.
  • Übrigens: Es ist nicht klug, im Job darauf hinzuweisen, dass man Mutter beziehungsweise Vater ist und sich etwa gerade die Nacht um die Ohren geschlagen hat. Wenn Sie sich zu oft beklagen, schafft das Unmut bei den Kollegen.