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Thema: Rechtliche Frage - Krankmeldung

  1. #1
    Keep Smiling ist offline vorher noch ein Zweitnick
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    Standard Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Ein Arbeitnehmer ist Freitag und Montag krank, braucht er dafür eine Krankmeldung? Wenn die Regelung ist Krankmeldung ab dem 3.ten Tag?
    Zählt das Wochenende mit oder nicht?

  2. #2
    Sascha ist offline Urgestein
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Keep Smiling Beitrag anzeigen
    Ein Arbeitnehmer ist Freitag und Montag krank, braucht er dafür eine Krankmeldung? Wenn die Regelung ist Krankmeldung ab dem 3.ten Tag?
    Zählt das Wochenende mit oder nicht?
    Ja, er braucht eine.

  3. #3
    Ingrid3 ist offline Legende
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Keep Smiling Beitrag anzeigen
    Ein Arbeitnehmer ist Freitag und Montag krank, braucht er dafür eine Krankmeldung? Wenn die Regelung ist Krankmeldung ab dem 3.ten Tag?
    Zählt das Wochenende mit oder nicht?
    das kommt auf die genaue Formulierung an. Heißt es am 3. Arbeitstag? Wird in dem Unternehmen am WE gearbeitet?

  4. #4
    Gast

    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Ingrid3 Beitrag anzeigen
    das kommt auf die genaue Formulierung an. Heißt es am 3. Arbeitstag? Wird in dem Unternehmen am WE gearbeitet?
    Das hat mit der Formulierung nichts zu tun.
    Siehe Paragraph 5 Entgeltfortzahlungsgesetz.
    Da wird von Kalendertagen gesprochen.
    Also braucht der Arbeitnehmer eine Bescheinigung.


  5. #5
    Keep Smiling ist offline vorher noch ein Zweitnick
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Ingrid3 Beitrag anzeigen
    das kommt auf die genaue Formulierung an. Heißt es am 3. Arbeitstag? Wird in dem Unternehmen am WE gearbeitet?
    Nein am WE wird nicht gearbeitet. Ich meine es heißt am nur am 3.ten Tag, aber da müsste ich noch mal schauen

  6. #6
    Sascha ist offline Urgestein
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Ingrid3 Beitrag anzeigen
    das kommt auf die genaue Formulierung an. Heißt es am 3. Arbeitstag? Wird in dem Unternehmen am WE gearbeitet?
    Das ist wurscht.

  7. #7
    Gast

    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Keep Smiling Beitrag anzeigen
    Nein am WE wird nicht gearbeitet. Ich meine es heißt am nur am 3.ten Tag, aber da müsste ich noch mal schauen
    Siehe Paragraph 5 Entgeltfortzahlungsgesetz.
    3 Tage ohne. Ab dem 4.Tag mit Bescheinigung.
    Freitag Tag 1
    Samstag Tag 2
    Sonntag Tag 3
    Montag Tag 4
    celawuff, Pippi27, Fimbrethil und 1 anderen gefällt dies.

  8. #8
    Avatar von Aoraki
    Aoraki ist offline Vogel Gottes
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Keep Smiling Beitrag anzeigen
    Ein Arbeitnehmer ist Freitag und Montag krank, braucht er dafür eine Krankmeldung? Wenn die Regelung ist Krankmeldung ab dem 3.ten Tag?
    Zählt das Wochenende mit oder nicht?
    Im Normalfall steht da Kalendertag oder Krankheitstag und nicht Arbeitstag -> ja, er braucht eine Bescheinigung.

  9. #9
    Ingrid3 ist offline Legende
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    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Fred Beitrag anzeigen
    Das hat mit der Formulierung nichts zu tun.
    Siehe Paragraph 5 Entgeltfortzahlungsgesetz.
    Da wird von Kalendertagen gesprochen.
    Also braucht der Arbeitnehmer eine Bescheinigung.

    stimmt ja. Danke. ich vergesse immer, dass wir hier die Ausnahme sind, was diese Dinge angeht und das bei uns etwas anders gehandhabt wird

  10. #10
    Gast

    Standard Re: Rechtliche Frage - Krankmeldung

    Zitat Zitat von Ingrid3 Beitrag anzeigen
    stimmt ja. Danke. ich vergesse immer, dass wir hier die Ausnahme sind, was diese Dinge angeht und das bei uns etwas anders gehandhabt wird
    Ich selbst brauch auch keine, liegt aber am Status. Bei mir zählen Arbeitstage.

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